“老婶啊，你这可就不厚道了，我们佳佳虽然是年纪大了一点，但也要找个身体健康的，这长短腿别说我姐和姐夫不同意，就是我也不会同意的，你要早说，咱就不用安排这次的会面了。”
　　“哎哟，这有什么呀，又不影响正常生活的，最重要是他家经济条件好啊。”
　　侯佳忍不住笑了，这年头媒人婆为了赚个中介费也是不容易啊。
　　“老婶啊，这事我现在就能给你答复，成不了，你让对方过主吧。”
　　舅舅说完便挂了电话，大概也觉得有点不好意思，“佳佳啊，这事是舅舅疏乎了，没了解清楚，你放心，你妈那边我会去解释的，咱们再怎么样也要找个身体健康的。”
　　侯佳见有舅舅挡在前面，忙乐呵呵的应道，“好呀好呀，那就麻烦舅舅跟我妈解释下呗。”
5.引荐面试
　　从年龄规律的角度来看，35岁找工作不太适合用投简历的方式，但侯佳还是偶尔会上去招聘平台看看，有合适的公司也会投份简历过去。
　　她对自己的工作经验也做过复盘，知道自己的优势在金融业。唯一的问题是之前和启明签过竞业协议，离职后一年内不能在同为甲方性质的同行企业就业，所以她得另辟蹊径。
　　她之前有联系了几个老同事，请他们帮忙留意看有没有合适的工作机会给引荐下，今天终于有个面试通知。
　　对方是一家乙方公司，虽然没有甲方那么舒服，但在工作经验上还是有关联的，容易上手。
　　侯佳比约定的时间要更早到，跟公司前台告知来意后，等了一小会就被前台小姐领进了办公室。
　　“你好，杨总，我是侯佳。”
　　“侯小姐，莫总一直向我推荐你啊，我听说你之前在甲方做了十年，若是来我们乙方，会不会不适应呢？”
　　莫泽是她从前公司的老同事，也是做销售出身的，这次的面试机会就是他给引荐的tຊ。
　　“杨总，甲方和乙方虽然业务角度不同，但并非毫无关联。正因为我做过十年甲方，反而能更好的整合双方的业务需求，促进双方的合作成交。”侯佳简单解释了一下。
　　杨总又接着说道，“是这样，侯小姐，乙方的工作会比甲方繁琐许多，不仅需要你去求甲方放渠道，还需要你能主动开拓新渠道，所以我们需要找既能维护渠道关系又可以开拓新渠道的资深销售。”
　　侯佳听出了他的言下之意。
　　“杨总，我在甲方做了十年，对这行的渠道还是很了解的，这份是我最近做的渠道业务场景分析报告，您可以先看看。”
　　杨总接过侯佳递过来的IPAD，认真看了一小会点头说道，“做得很详细，从这份PPT可以看出侯小姐挺专业的， 我很欣赏做事有规划的人。但是现在我还没办法给你明确的答复，我这几天还要再面试几个人，到时一起综合评估后才能做决定，你先回去等消息吧。”
　　“好的，谢谢杨总。”侯佳收回了IPAD,跟对方礼貌道别。
　　虽然已经料到求职之路不会这么顺遂，但候佳原本对杨总这边还是挺有信心的，没想到等了一个礼拜也没任何消息。以她的经验来看，如果一份面试有希望，通常不会超过三个工作日就能接到电话，杨总那边看来是没戏了。
　　虽然眼下不急着上岗，但她深知坐吃山空的道理。况且这失业时间久了，除了经济的影响以外，人体的惰性也会被激发出来，失去工作激情的人再来找工作那整个状态可就不一样了。